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          “來!一起?!?蒙牛發布全球牛人招募令

          2022-05-04 16:33:22    來源:財訊網    

             5月4日,蒙牛集團發布了全球雇主品牌,以及“來!一起牛”的雇主價值主張(EVP)。恰逢五四青年節,23歲的“青年”蒙牛發布的EVP,充滿激情與活力,也彰顯其對全球優秀人才的期待和渴望:希望更多牛人加入蒙牛,一起去追求更牛的目標。

                綻放自我 成就彼此 一起做牛人

                  EVP即雇主價值主張(Employer Value Proposition),是雇主為內部員工和外部人才,承諾其工作價值和職業發展的一種綜合表述。

                  蒙牛此次發布的EVP“來!一起牛”,既表達了其對人才的迫切渴望和歡迎,也彰顯蒙牛與員工間的彼此吸引與雙向奔赴,期待并肩奮斗、攜手共創、一同分享成果與喜悅,共同抵達更美好的未來。

                  在蒙牛,有許多職位、技能、性格各異的牛人們。例如,有提出高考奶、用牛奶修瓷碗的品牌創意型牛人,有搭建軟件架構、加快產業數智化轉型的技術型牛人,有堪比“豌豆公主”、能試出奶牛睡的草軟硬是否合適的實干型牛人……無法一一列舉,但他們擁有共同的特征:天生要強,與自己較勁!

                  在企業精神的指引下,蒙牛持續招募和培養人才,形成了一整套人才的培養和交流體系。蒙牛針對打造領軍型管理人才、培養經營型專業人才、成就拔尖型青年人才、激發突破型創業人才、儲備戰略型國際化人才、引入稀缺型高端人才等六大方面,具體推出了不同職業目標的職場人的定位、培養方式和培養目標,期待為員工們提供更好的發展環境。

                  工作之外,蒙牛還將員工及其家庭的利益和幸福放在重要位置,不斷為員工提供人文關懷,營造出濃厚的關愛員工的企業氛圍,提高員工的歸屬感、幸福感與企業凝聚力。例如,蒙牛推出的“員工幸福計劃”,主要包括針對員工60歲以上父母的孝心計劃、周歲以內子女的寶貝計劃、員工自身和子女的健康計劃,還有宿舍計劃、幫扶計劃、司齡計劃等。

                  新的牛人加入能讓蒙牛更牛,同時蒙牛也能為每一個員工賦能,讓牛人綻放更耀眼的光芒。

                異想天開 挑戰新高 一起干牛事

                  進入蒙牛后,有無限的機會可以發掘。

                  乳業,既肩負國計民生重任,又擁有廣闊的創新創造空間。作為中國領軍、世界一流乳業公司,蒙牛牢記“點滴營養,綻放每個生命”的使命,堅守“奶以安為要”的底線不動搖,在此基礎上,積極進行技術、產品、品牌等方面的創新。

                  例如,蒙牛長期深耕奶業關鍵技術的基礎研發,其參與的“奶及奶制品安全控制與質量提升關鍵技術”榮獲2020年度國家科學技術進步獎,這是中國科技界的最高榮譽。

                  然而,蒙牛并不滿足于此,依然追求突破和創新,希望全球更多牛人加入蒙牛,一起做到更好。近年來,蒙牛通過開展“創新加速營”“??退?rdquo;等項目培育、引進內外部專業團隊,打造研發創新的主力軍,還舉辦“創新大賽”等文化活動,宣貫“異想才能天開”的價值觀,鼓勵廣大員工開展多領域自主創新。

                  無論是掌握科研能力、想要挑戰更加智能化場景搭建的牛人,還是異想天開、品牌創意無限的牛人,蒙牛都鼓勵員工保持好奇心,敢想敢拼,挑戰新高。

                多贏共好 天穹方盡 一起犇未來

                  作為一家國際化的乳業龍頭企業,23歲的蒙牛還正于青年期,未來無限美好,并希望與牛人們共同創造。而在充滿活力、創造力的企業中,牛人們也能相互勉勵,共同進步,為蒙牛、為中國乳業,創造更美好的未來。

                  2021年,蒙牛錨定國家“十四五”規劃,提出“再創一個新蒙牛”戰略目標,致力于成為消費者至愛的蒙牛、國際化的蒙牛、更具責任感的蒙牛、文化基因強大的蒙牛和數智化的蒙牛。

                  未來,蒙牛將持續利用品牌、渠道、產品、創新、文化等多維體系,繪制“世界牛”新藍圖,引領中國乳業走向世界。

                  蒙牛和牛人們擁抱變革,擁抱不確定性,同時堅定相信美好的未來,為此一起共創、共同決策,每個人都有發聲、發揮的機會。

                  蒙牛期待更多人才加入,一起去追求更牛的目標。

                  來!一起牛!

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